隨著人們對辦公家具的不斷關注，目前大家使用的椅子一般都是可調的，但是對于辦公桌的高度卻沒有明確的高度標準。但根據用戶反映和實際測試數據，桌面**適合的高度是72到76 cm，員工不會因為長時間彎曲或脖子拉長而受到身體傷害。如果桌子太高，桌子上的手臂支撐會對肩膀施加壓力，太短會影響操作靈活性。隨著人們對辦公家具的不斷關注，目前大家使用的椅子一般都是可調的，但是對于辦公桌的高度卻沒有明確的高度標準。但根據用戶反映和實際測試數據，桌面**適合的高度是72到76 cm，員工不會因為長時間彎曲或脖子拉長而受到身體傷害。如果桌子太高，桌子上的手臂支撐會對肩膀施加壓力，太短會影響操作靈活性。假如桌子太高，臂膀架在桌面上會對肩部形成壓力，太矮會影響操作靈活性。安徽怎樣辦公桌

桌子的收納功能是屬于個人化的，因此比較需要考慮該員工的個人工作需求，例如需要收納較多資料的員工，可以考慮讓他擁有右側兩個抽屜(兩大)，而非右側三個抽屜(兩小一大)，如此對其工作的幫助會較大。此外，如果采買桌腳較高的辦公桌，收納空間將會因此縮小，采購時不可不慎。桌子的收納功能是屬于個人化的，因此比較需要考慮該員工的個人工作需求，例如需要收納較多資料的員工，可以考慮讓他擁有右側兩個抽屜(兩大)，而非右側三個抽屜(兩小一大)，如此對其工作的幫助會較大。此外，如果采買桌腳較高的辦公桌，收納空間將會因此縮小，采購時不可不慎。上海省錢辦公桌性價比高企業光線充足的辦公室會讓空間看著通透舒暢，所以原木色和商務灰與之匹配，會提升空間的質感和格調。

公司究竟是一個以何為經營目標的單位，是必須考慮的項目，如果公司內大部份員工做的工作都相似，即可以采購功能類似的辦公桌，例如事務性公司的辦公桌就不必太過復雜，廣告公司就因為業務比較復雜，而會對不同職務的員工提供不同用途的辦公桌，例如繪圖部門，有可能需要較大的桌面，而非收納較好的桌子。公司究竟是一個以何為經營目標的單位，是必須考慮的項目，如果公司內大部份員工做的工作都相似，即可以采購功能類似的辦公桌，例如事務性公司的辦公桌就不必太過復雜，廣告公司就因為業務比較復雜，而會對不同職務的員工提供不同用途的辦公桌，例如繪圖部門，有可能需要較大的桌面，而非收納較好的桌子。

光線充足的辦公室會讓空間看著通透舒暢，所以原木色和商務灰與之匹配，會提升空間的質感和格調；若是光照有所欠缺的**辦公室，不宜選用顏色暗沉的辦公家具，溫潤的磚紅色和姜黃色可以襯托出空間的溫暖屬性。光線充足的辦公室會讓空間看著通透舒暢，所以原木色和商務灰與之匹配，會提升空間的質感和格調；若是光照有所欠缺的**辦公室，不宜選用顏色暗沉的辦公家具，溫潤的磚紅色和姜黃色可以襯托出空間的溫暖屬性。光線充足的辦公室會讓空間看著通透舒暢，所以原木色和商務灰與之匹配，會提升空間的質感和格調；若是光照有所欠缺的**辦公室，不宜選用顏色暗沉的辦公家具，溫潤的磚紅色和姜黃色可以襯托出空間的溫暖屬性。異形工位，即多人位的辦公桌。異形工位不適合狹長型的辦公室，比較特別適合開闊、面積較大的辦公室。

桌板前緣應呈圓滑狀的斜邊設計，或是四分之一圓設計，以避免傳統的直角設計會壓迫手肘部份血管的弊病。目前的桌子設計已到了思考延伸的地步，員工在桌前不一定要坐著，有許多需要站著的工作，例如專職查詢、制圖之類的工作，當然需要較高的桌面。此外，材質也不再局限于鋼制一種，多樣材質如強化玻璃、皮革、木材、鋁合金的加入讓辦公桌的變化更大，也呈現出更加活潑的面貌。桌板前緣應呈圓滑狀的斜邊設計，或是四分之一圓設計，以避免傳統的直角設計會壓迫手肘部份血管的弊病。目前的桌子設計已到了思考延伸的地步，員工在桌前不一定要坐著，有許多需要站著的工作，例如專職查詢、制圖之類的工作，當然需要較高的桌面。此外，材質也不再局限于鋼制一種，多樣材質如強化玻璃、皮革、木材、鋁合金的加入讓辦公桌的變化更大，也呈現出更加活潑的面貌。一般來說，科技研發機構或者企事業單位，追求的設計風格趨向于簡約化，因此單純簡單的顏色較為合適。北京附近哪里有辦公桌產品的基本常識

木紋圖案是否自然光滑的邊緣也要注意，好的邊緣非常平滑細膩，劣質的邊緣容易引起不均勻、翹曲等現象。安徽怎樣辦公桌

除了選定質量的板材以外，還要重點查看辦公家具的工藝，比如：表面的板材是否有劃痕、壓痕、鼓泡、脫膠起皮和膠痕跡等缺陷；木紋圖案是否自然流暢；封邊也要注意，好的封邊貼面十分平整、光滑細膩，劣質的封邊貼面就容易造成不平、起翹等現象，員工工作的時候可能會造成手臂受傷害磨損。除了選定質量的板材以外，還要重點查看辦公家具的工藝，比如：表面的板材是否有劃痕、壓痕、鼓泡、脫膠起皮和膠痕跡等缺陷；木紋圖案是否自然流暢；封邊也要注意，好的封邊貼面十分平整、光滑細膩，劣質的封邊貼面就容易造成不平、起翹等現象，員工工作的時候可能會造成手臂受傷害磨損。安徽怎樣辦公桌

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